CIRCULAR STLCC-ONADICI No.014-02-2023 Fecha: 27 de Febrero de 2022 Los documentos citados en la circular se encuentran disponibles en nuestra plataforma virtual: https://www.onadici.gob.hn/circulares
El día de hoy finalizó la jornada de Sensibilización para la promoción de una cultura de transparencia, integridad pública, Control Interno y Rendición de Cuentas a los servidores públicos de la Administración Central, Instituciones Desconcentradas, Administración Descentralizada y otras Instituciones, con el objetivo de crear conciencia en cada servidor público en estos temas. La División de Desarrollo de Capacitación, Coordinación y Promoción del Control Interno Institucional-ONADICI realizó dos reuniones en línea con la participación de ciento sesenta (160) personas.
Hoy se brindó asistencia técnica sobre la elaboración de productos de control interno, planes y gestión de riesgos al Comité de Control Interno Institucional del Instituto Hondureño de Antropología e Historia (IHAH), con el fin de cumplir con lo establecido en el Marco Rector de Control Interno de los Recursos Públicos (MARCI).
Normas de Conducta Ética del Servidor Público | Código de Conducta Ética del Servidor Público – CAPÍTULO III Parte 2 Para mayor información de estos recursos: www.onadici.gob.hn Código de Conducta Ética del Servidor Público – https://www.tsc.gob.hn/web/Normativa%20Vigente/Normativas%20Externas_pdf/CODIGO_%20DE_CONDUCTA_ETICA_DEL_SERVIDOR_PUBLICO.pdf
Con la finalidad de cumplir con el Plan Anual para la Implementación del Marco Rector del Control Interno Institucional se llevó a cabo la capacitación sobre Manuales de Procedimientos y Gestión de Riesgo a la Dirección de Gestión por Resultados (DIGER), con el fin de estandarizar y documentar los procedimientos de todas las áreas de la institución.
En reunión mensual de comité de control institucional de la Secretaría de Estado en el Despacho de Turismo (SETUR/IHT-COCOIN), los temas principales fueron, Plan de Gestión de Riesgos, Matriz para la Evaluación, Análisis y Respuesta a los Riesgos, Mapa consolidado, con la finalidad de implementar la mejora continua en todas las áreas de la institución para lograr los objetivos con eficiencia.
➡️ Principios y Normas del Componente Entorno de Control |📄Marco Rector del Control Interno Institucional de los Recursos Públicos (MARCI) ✅ Para mayor información de estos recursos: www.onadici.gob.hn
Este día se capacitó a ciento cuarenta y cuatro (144) servidores públicos con el Componente Evaluación de Riesgos de las instituciones descentralizadas. Esta Evaluación de Riesgos contemplada en el Marco Rector del Control Interno Institucional de los Recursos Públicos (MARCI) es necesaria para mitigar todos aquellos riesgos relacionados con los procesos de las instituciones.
En cumplimiento del Plan Anual para la Implementación Marco Rector de Control Interno Institucional de los Recursos Públicos (MARCI), continuó la jornada de socialización a los servidores públicos de la Administración Descentralizada y otras Instituciones. El equipo técnico de la División de Desarrollo de Capacitación, Coordinación y Promoción del Control Interno Institucional-ONADICI realizó tres reuniones en línea con la participación de doscientas noventa y ocho (298) personas.
Aviso de publicación: Jueves 23 de Febrero de 2023 Concurso Público de Méritos para optar al cargo de Jefe del departamento de Auditoria Interna de la Administración Aduanera de Honduras, el postulante debe remitir toda la documentación en un sobre sellado dirigido a la Msc. Ericka Arely Suazo Bonilla Directora de la ONADICI, a mas tardar el 07 de Marzo a las 5:00 pm de 2023, en las oficinas de la ONADICI, ubicado en el Boulevard Fuerzas Armadas, contiguo a Chiminike, Secretaría de Transparencia y Lucha Contra la Corrupción (STLCC), Tegucigalpa, M.D.C.